El síndrome “Crash”, o cómo el factor étnico incrementa su peso en el mercado de trabajo de Estados Unidos

En las últimas tres décadas el número de inmigrantes en la población activa de Estados Unidos pasó de representar un 2,6% al 13%, lo que convierte este factor en clave estructural del sistema laboral. Los choques y tensiones recogidos en el cine a través de la aclamada película Crash esconden un trasfondo económico de extrema vigencia. Crash, la mejor película del año según Hollywood, es una denuncia de la insolidaridad interétnica en Los Ángeles: los asiáticos desprecian a los hispanos, los centroamericanos se indignan por ser confundidos con los mexicanos y los afroamericanos insisten en que los latinos hablen inglés. El único punto de contacto entre todas estas comunidades son los accidentes de automóvil (crash). El síndrome crash, según se percibe en Los Ángeles y otras regiones del país, es una de las claves del mercado de trabajo de Estados Unidos, en el que los sueldos no suben y los beneficios sí. LOS ÁNGELES. Tras las movilizaciones de protesta de la semana pasada en defensa de los inmigrantes indocumentados, escolares hispanos discutieron con jóvenes afroamericanos que se consideran perjudicados por la mexicanizacion de la metrópoli californiana - el 46% de la población procede de México- y por la irrupción masiva de indocumentados en sectores como la construcción, la agricultura, la hotelería, la limpieza y el mantenimiento de edificios.

Continue leyendo este artículo del diario La Vanguardia de España que reproduce El Clarín de Buenos Aires.